出路，走出去才有路

作者：于键

 

    遥想楚汉之争，刘邦先入关中。项羽鸿门请宴，优柔错失前程。当前全国煤炭市场形势愈发严峻，整个行业受到强烈冲击。对于淮北矿业而言，还要面对多个矿井资源即将枯竭的不利局面，人员多、包袱重、富余人员需要生存。在此形势下，淮北矿业彻底摒弃“等政府援助、靠煤价上涨”的陈旧思想，以壮士断腕的决心，大胆实施走出去战略，在陕甘宁革命老区的固原市王洼煤业公司组建了项目部，托管采煤工作面，点下了用技术和管理换效益的星星之火。

    11月24日，宁夏项目部再添新兵。由子公司杨柳煤业对口支援该项目部建设，增援一支40人采煤队。笔者随团一起赶赴宁夏深入体验了这些创业者们的苦与乐。

 

    23日，杨柳煤业公司举行的欢送仪式还没结束，采煤机司机刘夫平就把前来迎接的王洼项目部机电副总王伟拉到一边，打听起了王洼煤业采煤工作面的情况。

    “打听清楚了，那边使用的是920KW的采煤机，这我都玩过。工作面是两巷锚网支护，基本没有断层和瓦斯，倾斜是6—7度，顶板也不像我们矿起伏那么大，而且还是粉砂岩，很容易控制。”

    老刘曾是集团公司采煤机司机专业技术比武状元， 94年就开始干综采了。“你还挺是急性子？”笔者打趣说道。

    “那可不，干啥讲啥，卖啥吆喝啥。咱就干这一行的，哪能两眼一抹黑，稀里糊涂的就下井干呢，坚决不打无把握之仗”。

    “到那抓紧把煤机整好，咱干惯杨柳这条件的，干他们那个面还不跟玩一样。”站在旁边的综采队职工赵翔显得豪情很壮。

    何胜利是采煤队的队长，平时话不多，思索半天也说道：“到那以后第一件事就是得下井实地看看，哪些还有隐患，设备还存在什么问题，得抓紧把各项硬件设施都搞好，把工作环境搞好，各项施工步骤考虑周全，让大家少受罪，多挣钱”。

    “咱这次去，那真是出多少煤挣多少钱，纯粹按量计资，千万不能大意，条件好一定得多干点，条件不好了也不能违章蛮干，出来一趟咱既要挣到钱，也要搞好安全”。同去宁夏支援的副区长王胜恒补充道。

    一路说说笑笑，也没有感觉到太多疲惫。大巴刚驶近王洼，就见到一阵鞭炮声。迎面走来几位穿着印有“淮北矿业”字样工作服的职工，慌忙前来迎接新同志，提行李、带路、铺床。“别客气、别客气，我自己来就行了”。新来的职工显得有些不好意思。“这算啥事，以后咱还得在一起奋斗呢，相互照应嘛！”这些先遣军一把拉过行李提上了楼。

 

赵振忠，25岁，是队伍当中最年轻的一位。闲聊中笔者问道：“这趟出门离家比较远，得多带点钱。”他毫不在意的说，“你不知道，我们采煤队历来的风俗就是能吃、能玩、能受罪，有活一块干，一块走，从来没人干好活自己早上窑。我就算1分钱都没带，这1个月都不会饿着。”

    笔者不禁为此动容。是啊，这么一支工作中有责任、有担当、讲团结、求上进的队伍，有什么困难克服不了呢？生活在这样一个群体中，有那么多的兄弟相互帮衬，何尝不是一件乐事呢？

 

    虽然井下工作面的地质条件比较好，但是受制于煤炭行业的不景气，甲方并没有在机电设备上给予充分保障。

    “工作面设备严重老化，很多都是淘汰设备，并且还有部分设备选型错误，比如机巷的转载破碎机，巷道宽度3.4米，转载机宽度3.2米，给行人运料都造成了不小的麻烦。加上巷道施工质量差，超挖欠挖严重，经常还得‘撕帮’，无形当中增加了不少工作量。”技术员谢飞介绍道。

    “万事开头难。这里是纯粹的市场关系，在这样的环境中必须转变观念，杜绝等、靠、要的思想存在，既然出来了就没有选择，没有退路。只有不断提升市场竞争意识，自己的事情自己办，才能经得起市场的摔打，才能背水一战，杀出一条血路”。项目部负责人李明好思路很清晰。

    “穷则变、变则通、通则久”，项目部决心自己干，有条件要上，没有条件创造条件也要上！从6月份进驻王洼煤业以来，5个月的时间内，项目部先后完成了工作面安装、掘进改造、切眼对接等大型工程，把工作面液压支架由98架增加到133架，长度由147米增加到200米。对转载机、乳化液泵站、机头机尾等整个采煤、出煤系统进行了全方位检修，建立了完善的机电设备检修维护制度。并把本不属于施工范围的小眼下运皮带也进行了拆除更换，皮带宽度增加，运煤量也进一步增大。

    改造升级大潮起，破浪扬帆正当时。在进行了大量的准备工作后，宁夏王洼项目部渐入佳境，井下也处处洋溢着淮矿气息。项目部推行标准化施工，将这一理念贯穿到施工的每一个细节中，形成了“管理有程序、实施有标准、过程有控制、结果有考核”的标准化管理体系，实现了项目建设管理向精细科学，工程质量向内优外美目标的转变。不断强化干部作风建设，要求干部和班队长在关键节点上，要以身作则、靠前指挥，在井下现场发挥模范带头作用，下小班、跟到点，带头落实“两个规范”，不但要带头干、还要把安全生产记在心里，挂在嘴边，时刻不忘安全。生产上每班割煤3刀，奖励1000元的激励政策也调动了大家的积极性。

    在宁夏笔者听到使用频率最高的一句话是：“我们是第一批出来的，头一炮一定得打响！”平实的话里，却饱含着建设者自强自立、不屈不挠的大无畏精神。项目部职工王顶路的话，也着实让笔者感受了那种目标一致、蓄势待发的力量。

 

    “这环境仅次于县城！”下车后采煤队职工环顾一周，对旁边的工友说道。

    老实说，在赶赴宁夏之前，笔者也认为那边条件肯定比较艰苦，甚至蛮夷荒凉。亲眼看到后才发现这里远没有想象的那么苦。项目部紧邻王洼镇街道和王洼煤业工人村。旁边有工人活动中心，晚上能见到一群大妈跳广场舞，还有女子篮球队，男子踢毽子比赛。街上有2家大型超市，小店林立，银行、服装店、汉民餐厅齐全，还挺热闹。

    项目部搭建的板房也已经通上暖气，锅炉、淋浴房、公厕都已经投入使用。职工住宿可以选择在王洼煤业医院三楼或者活动板房两处地方，还随团配有“队医”，就住在职工宿舍。走进宿舍暖意融融，在技术室，笔者问道：“这板房冬天有暖气可以，夏天没有空调肯定热吧？”技术员谢飞笑道：“热？夏天都得盖被睡。你看看这地方有几家装空调的？”。笔者看了一圈，好像还真是这样。“这里昼夜温差大，夏天的时候只要不站在正太阳下，都不会感觉热。”

    由于西部时差原因，职工上班时间也进行了调整。早班7:00点名，中班3：00点名，夜班11:00点名，作息时间也更加贴合日常生活。

    “我们是上四十多天班，连休15天的长假。这四十多天的上班时间里面也有休班。井下这样的生产条件，干活也可以，没在家累。休假的时候可以几个人拼车回去，路上轮换开，十多个小时就到淮北了，算了一下，比在家的时候休班还要多。”先期抵达的职工王顶路说。

    “没事的时候能去钓鱼，水好，我都钓过几个1斤多的草鱼！”旁边有职工补充道。

    “虽然离家远点，有时候是想家，但是想想老家也没有那么多煤可采了，我们老矿停产那是迟早的。矿上没让我们下岗，还给我们找活干，这比出门打工的强多了，工资比打工高、休班也有工资，1个多月休1次长假，走出去也挺好”。王顶路接着说道。有句话这样说，“出路，出去才有路。困难，困在家里最难。”细想一下，何尝不是如此呢？

    采访中，“我在这里挺好”、“无所谓，40多天就有1个长假，有什么不安心的”、“既来之则安之，把活干好，把钱挣到，风风光光回家过年”、“我还有很多可以表达孝心的方式。”等话语，让笔者感受到了他们舍小家顾大家的精神。

    送行后笔者就返回了淮北。行走在黄土高原，当年陕甘宁这片革命老区，就是党中央和红军长征的落脚点，也是党带领人民军队奔赴抗日前线、走向新中国的出发点。70多年前，毛泽东在延安提出了著名的“论持久战”，他说：抗日战争不会速胜，必将经历一段艰难的历程，才能实现最终胜利。事实上，淮北矿业在应对煤炭行业严峻经营形势方面也是如此。如今我们已经在这里点下了星星之火，筑下了托管业务的“桥头堡”，只要全集团公司上下齐心、攻坚克难，这片星星之火未来就一定可以燎原！