作者：程祖辉 彭学英

　　“学习案例故事，分析事故原因，预防类似事故发生……”近期，淮北矿业集团许疃矿科区级及以上管理人员人手一本“案例集”，成为日常工作学习的必备“宝典”。

 

　　今年以来，许疃矿创新安全管理方式方法，每月根据矿井安全生产现状，针对性地选取国内近两年、省内近五年、集团内部历年来当月发生的典型事故案例汇编成册，组织全体管理人员进行学习，深刻剖析各类事故背后思想松懈、管理缺位、制度悬空、作业不规范等深层次根源，结合工作实际写心得、谈认识，找问题、补短板，推动警示教育从“纸上学习”转向“思想触动”，真正把案例学习的成效转化为防范化解风险的举措。

 

　　为破除“学用两张皮”的困境，该矿明确要求，事故案例学习不能止步于纸面研读，要走出会议室、走进作业现场。管理人员下井、地面岗位巡查时，必须熟悉所学案例内容，结合现场作业地点，对照案例中的事故诱因，现场开展岗位风险辨识，和当班职工一起复盘剖析，查找本岗位、本区域同类风险隐患，真正做到“学案例、查现场、防事故”。

 

　　同时，各基层科区利用班前会、周三安全例会，围绕手册案例开展交流研讨，管理人员带头谈体会、找短板，组织职工对照事故暴露出的违章操作、管理缺位、风险研判不到位等问题，逐项查摆自身作业流程、设备管控、隐患排查当中存在的薄弱环节，建立问题清单，明确整改责任人与完成时限，实行闭环销号管理，杜绝同类风险重复发生。

 

　　“纸上读懂事故只是第一步，守住现场安全才是最终目的。”安监局驻许疃矿安监处处长张茂林介绍，矿井把案例学习成效纳入管理人员履职考核，倒逼管理人员摒弃“看客心态”，把从案例中汲取的经验教训转化为现场履职行动。在井下作业现场，管理人员紧盯设备检修、零星作业、特殊时段施工等高风险环节，加大现场巡查力度，对习惯性违章、隐患处置拖延等问题露头就打，把风险化解在萌芽状态。

 

　　如今，该矿学习事故案例手册已经成为管理人员的工作常态，抓安全防风险意识持续增强，现场隐患排查治理质效稳步提升，为矿井安全生产筑牢坚实屏障。