“为我们安全整洁的工作环境、和谐融洽的工作氛围、众志成城的奋斗精神，赞一个！”在与皖北煤电集团朱集西矿基层班组员工交谈中总是能听到类似的“点赞”声。今年以来，该矿不断深化班组建设，努力构建关系和谐、工作协调、互助互爱的班组氛围。

该矿先后制定下发班队长考核办法、优秀班组（精细化标杆班队）考核办法，月度考核、季度评比、年终总评，把增强班组成员之间的凝聚力作为开展好班组各项工作的首要条件，把维护员工利益纳入创建和谐班组议事日程，让大家参与管理，鼓励员工建言献策，在班组建设中发挥积极作用。

为消除员工思想波动可能带来隐患的问题，该矿在井下设立员工休息室、会议室设置“全家福”亲情牌板，营造浓郁的班组人文气息；完善员工安全健康保障体系，建立员工安全健康管理档案，确保员工的身体健康;同时严格班组长负责制，由班组长对本班成员进行监督，由区队长对班组长进行考核，形成人人相互监督、人人相互关心的良好氛围。

该矿还结合安全生产互保联保机制，实施“安全伙伴”管理，按照“互保结对、互为监督、互相考核、促进安全”的原则，班组长、群监员与同一岗位上技术较弱需要帮助的员工结成互助对子，从开班前会、上下井行走、交接班、工作过程到交班结束，“安全伙伴”全程相互提醒确保每一细节的安全，互相监督做好班中规范作业，使员工在安全上是伙伴、工作上是战友、生活上是朋友。