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恒源矿开展2019年度分配大学生员工座谈会

时间:2020-07-28 18:53来源:中国企业报看安徽 作者:王长松
一张张充满朝气的脸,一双双渴望成长的眼神,一句句激昂澎拜的话语,交织成了一幅热腾腾的画面。
看看入职一年过的怎么样?听听座谈会上大学生员工们说的啥
恒源矿开展2019年度分配大学生员工座谈会
作者:王长松
 
        一张张充满朝气的脸,一双双渴望成长的眼神,一句句激昂澎拜的话语,交织成了一幅热腾腾的画面。7月22日上午,皖北煤电恒源煤矿组织召开2019年度分配大学生员工座谈会。
        这工作一年的时间里,非常感谢企业让我从校园到社会有了一个良性的过渡,对工作和生活上进行了细致规划,为今后成长成才搭建了一个良好的平台。该矿经营管理部大学生员工雍秀娟在座谈会上交流发言时说,当前企业在发展过程中遇到诸多困难和挑战,但还是做好自己当下的事情最为重要!企业的利益和每一个员工的利益都是息息相关的,在以后做好业务学习与专业相助相长、专业与工作相助相长,以结果为导向,认真踏实做好每一件事,以实际行动为企业的发展出一份力尽一份责。


大学生们在汇报
 
        座谈会上,2019年度入职的7名大学生员工们敞开心扉,畅所欲言,先后作了自我介绍,分别从分配见习工作拿到第一份工资收入的喜悦感、在领导帮助师傅教诲下成为恒源大家庭一员的幸福感、岗位业务进矿第一天时门外汉成长为今天岗位上熟练工的成就感等方面,与大家分享了自己在恒源煤矿见习工作一年来的感悟和体会。
        办公室大学生员工陈金杰说“一年的学习和成长,发现学到的理论知识与实际工作有太大差距,下一步无论在哪个岗位、从事哪个专业都会多学多问,干一行爱一行、钻一行精一行,尽快成为本专业内能够独当一面的中坚力量。


座谈会现场
 
        随着座谈会的进行,现场的气氛越来越热烈,大整个座谈会没有官话、客套话,而是直截了当地将自己心里的真是想法说出来,将工作中遇到的各种问题反映出来,大家在一起热情探讨怎么做在岗位上成长成才,充分沟通交流如何在企业发展中实现人生价值。
        “下一步你们还要分配到基层单位去历练,还要多学习,多锻炼,多向工人师傅们学习,向周围同志们学习,不断积累实践知识、用理论指导实践、补充理论知识。”该矿工会副主席汪林光在向大学生员工们提出意见和建议时说,人生就像一场马拉松比赛,无论在哪个岗位,都要有高度的事业心、责任心和不怕困难的担当精神。
        该矿党委委员、总工程师王长春在对大学生们提出要求时强调 :人生要有目标和梦想,才能有追求。由昨天“同学”到今天“同事”的转变,你们开始了人生走向社会的第一步,要踏踏实实干好每一天、每一件事情,肩负责任把自己分内的事做实做好做精做优。幸福都是奋斗出来的。要不断学习、不断提升、不断积极进步,从一朝一夕、一点一滴的小事做起,充分发挥青年知识结构优势,在平凡的岗位上干出不平凡的事,为企业高质量发展作出新的更大贡献。
        “要始终保持一颗进取之心、勇敢之心、感恩之心,在困难面前百折不挠,扎根矿山、服务矿山。”该矿地测科大学生员工屈彬说,在以后的工作中一定要立足岗位,苦练本领,真干实干加苦干,他已经迫不及待地要“甩开膀子大干一场”。