值岁末年初关键时期，皖北煤电恒源矿层层压实安全责任，全方位堵塞管理漏洞，坚定信心走好“最后一公里”，全力密织安全管理网，保障矿井安全生产。
        该矿发挥安全宣教的“连锁反应”，充分利用班前会、安全例会的时间段，重申“安全1号文”，学习贯彻全国安全生产电视电话会议、全国煤矿安全生产视频会议等文件精神，开展安全自查自改工作。反复强调安全的重要性，确保人人熟知掌握，让员工算清亲情账和经济账。制定下发《恒源煤矿开展煤矿安全生产隐患大排查大整治专项行动方案》，用好“三件宝”，加强对潜在的、突发性疾病等“隐患人”的排查与监管，建立完善人员隐患排查监督长效机制。
        全面落实开展“五级”隐患排查治理和安全风险预控管理，采取不定时间、不打招呼、不定地点的突击检查、随机抽查等多种方式，分专业、全方位开展井下、地面拉网式安全隐患大排查，以“抓铁有痕”态度严格落实隐患整改第一责任人，明确要求隐患整改时间和措施，以“零容忍”态度坚决抓好整改落实，确保隐患全预控、事故全预防、安全不出事。
        严格落实24小时值班制度和干部带班、走动式管理制度，紧盯生产现场关键部位和重点区域，带头转变作风，突出超前管理，出重拳狠反“三违”，扑下身子抓安全，形成“头雁效应”。
        同时，该矿还建立健全点、线、面安全包保机制，定期对各级管理人员、安监员的检查路线进行调整优化、建档管理，确保履责过程可追溯、责任落实无盲区。坚持党政工团“齐抓共管”的安全管理格局，召开各级安全会，深入开展女工协安、青安岗“零点行动”、群监员安全检查等活动，引导干部员工充分认清抓好安全工作的特殊性和极端重要性，打好决战年终安全攻坚仗，确保全年各项目标任务的顺利完成。