针对午收及中高考期间，安全生产工作压力大、头绪多，职工思想有所波动的实际，淮北矿业集团涡北选煤厂坚持从思想教育、责任落实和问责考核等方面入手，布控三条安全“防线”，精密编织“管控网”，确保“安全生产月”活动取得成效。
        绷紧安全思想“警示线”。该厂认真贯彻落实集团公司“安全生产月”活动安排，真正把安全作为重中之重来抓，持续深化安全警示教育，利用网站、宣传栏、微信公众号及微信群发布典型事故案例分析和上级安全文件精神，基层单位利用班前班后会、安全例会等时机进行剖析警示，切实增强警示教育的吸引力和感染力，让安全思想警示教育入心入脑入髓，营造安全生产的强势氛围。
        拉起安全责任“纪律线”。按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的原则，全面深化安全隐患大排查大整治攻坚行动，持续抓好各单位安全“体检”，不断加大安全问责力度，始终保持严抓严管严追究高压态势，真正把安全责任逐级分解落实到个人，逐步形成“一级抓一级、一级保一级、人人参与、风险共担”的安全生产责任体系。以车间为单位，适时开展“党员身边无‘三违’”、安全知识竞赛、“全员安全承诺”等活动，充分发挥好党员、青岗员、群安员在安全生产中的模范带头作用，真正形成群防群治、齐抓共管、共筑安全的安全防范新格局。
        架起安全问责“高压线”。按照全年安全“四零”目标，有针对性地加大安全专项检查、重点剖析和动态督查力度，超前排查分析各类苗头性、倾向性问题。进一步强化“红线”意识，筑牢“底线”思维，不断加大对领导干部值班、带班，加大现场检查力度，凡发现违规脱岗、离岗的，一律通报警示、严肃追究，确保安全责任落实到岗、考核到位，为“安全生产月”活动创造良好的安全环境。