【张雯淮北报道】不仅要让管理干部掌握哪些是违章指挥行为，让职工熟记哪些是违章作业行为，更要让全矿干部职工力戒“双十条”，远离形式主义和好人主义。这是日前，安徽淮北矿业孙疃矿出台的关于“三反”文件的部分内容。

    为肃清各类不安全因素，确保矿井下半年安全生产，孙疃矿结合矿井实际，出台了《孙疃煤矿关于开展反“三违”、反形式主义、反好人主义稳定安全形势活动的通知》文件。在反“三违”方面，该矿首次从15个方面对管理干部的违章指挥行为进行了明确界定。尤其对无措施组织施工、强令职工冒险作业的11种违章指挥行为，一律给予责任人撤职处分；性质严重、情节恶劣或导致工伤事故的，给予解除劳动合同。对造成职工撇勾延点、安排无证人员上岗作业的等4种违章指挥行为，给予责任人罚款500元，进“三违”学习班学习；造成事故的，提高一个档次处理，旨在通过严厉的惩处措施，以干部管理规范化推进职工岗位作业的规范化。同时，该矿从10个方面对职工的违章作业行为进行了严格规定，并组织职工利用科区安全办公会、职工学习例会等多种形式，加强学习，教育职工按章作业，自觉远离“三违”。另外，该矿还分别从6个方面对干部、职工违反劳动纪律作出了严厉的惩处规定。