祁南矿向岗位不规范行为“亮剑”规范职工操程
时间:2017-09-09 00:00来源: 作者:老网站
作者:王文东
在安全生产“回头看”月期间,祁南矿切实提升职工的文明行为和素养,向岗位不规范行为“亮剑”,进一步规范职工行为,增强安全意识和自主保安能力,提升职工规范操作的水平。
开展警示教育,提升安全意识。该矿不定期组织职工观看事故案例、警示教育片,让干部职工认真总结各类事故案例的经验教训和防范措施。同时,以支部为单位,组织职工利用周五安全学习时间,经常性地开展事故案例学习,做笔记、学经验,真正让每名职工将安全看在眼里、记在心中。让职工时刻绷紧安全弦,坚决克服松懈情绪和麻痹思想,提升职工自我安全意识,有效强化职工自主保安、遵章守纪的自觉性,真正使“要我安全”转化为“我要安全”。
规范员工行为,做到遵章作业。该矿从着装、行走、礼节、用语等基础要领入手,规范井上、下员工的行为,使员工牢固树立服从命令,听从指挥,令行禁止,整齐化一的行为理念,强化程序操作,落实好岗位标准流程操作。让每一位员工都能熟练掌握本岗位标准流程操作要诀,正确理解进行程序操作的重要意义,在工作中自觉运用,减少操作失误。该矿还强化岗位安全确认和风险预控,提升员工防控和处置能力。规定所有人员必须严格执行入井前、井下行走、乘坐人行车和缆车、过道岔、风门等各环节安全确认及上下山、绞车硐室等要害部位的安全确认,作业过程中严格执行开工前、工作中、工作结束后“三确认”,增强职工对事故隐患的预知、预想、预控,做到防患于未然。
加大督促检查,保持高压态势。督察组、安监处等部门加大查处的力度,形成高压的态势,通过严管理,让职工做到严肃执行,严格自律。同时坚持齐抓共管,严格落实规定,形成人人都自觉遵守行为规范、按程序操作、进行安全确认的良好范围,促进职工安全文明行为的养成。
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