淮北矿业孙疃矿多举措提升全员安全素质
时间:2014-07-16 00:00来源: 作者:老网站
【陈更淮北报道】煤矿安全法律法规宣讲、“一通三防”专业知识解读、技能专家传授业务技能……连日来,该矿通过开展一系列的活动,全面提升干部职工安全防范意识和素养,为矿井下半年安全生产夯实了根基。
为进一步提升全员安全素质,孙疃矿把三季度定为“安全素质提升季”活动,制定下发了《关于开展“全员安全素质提升季”》活动的通知及“全员安全素质提升季”活动计划表,集中利用3个月的时间,分系统、分专业、分岗位、多方位、全覆盖地开展以培训“安全知识、安全技能、安全意识及安全态度为重点,技能培训活动,着重提升全员安全素质。
该矿从建立健全安全培训工作责任制入手,细化制定了全员安全素质活动实施方案,将任务分解落实到单位和个人,明确规定了矿分管领导、矿副总工程师、安监处等一些职能科室工作的职责及培训内容。为确保培训工作更具有针对性,该矿明确管技干部、班队长、特殊作业人员及岗位人员的安全培训内容。同时该矿创新安全培训的方式与方法,定期开办“技术难题”交流会、“专题讲座”、“流动课堂”培训以及“师带徒”培训等活动,着力提升干部职工的安全意识、专业能力、安全素质以实操技能,确保干部职工学习更具针对性和实效性。
同时,该矿充分利用电视、广播、网络等宣传阵地,加大宣传力度;利用周四职工学习例会的时间,组织全矿干部职工观看《逾越红线的代价》、《八宝煤矿事故》、《任楼矿事故警示》等警示教育片,真正做到人人受教育、人人受警示。另外,为确保活动取得实效,在活动期间,该矿坚持奖惩并举原则,采取多种形式组织干部职工进行过关考试,对各项考试不及格的人员,罚款 100 元,并扣除当月安全抵押兑现的 20%;对不参加考试的人员,个人罚款 200 元,并扣除当月安全抵押兑现的 50%。同时,对“全员安全素质提升季”活动中表现突出的单位及个人,矿另行给予嘉奖。 - 上一篇:十大手笔绘就合肥工业精彩华章
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