【李继峰宿州报道】 皖北煤电集团钱营孜矿针对夏季井下湿度大、井下气温高、员工思想问题多、现场安全管理压力大的实际，严抓细管设备防潮失爆工作，加大反骄防松教育力度，超前排查“隐患人”，有针对地排除潜伏的“地雷”。

    进入七月份，正值夏季高温多雨季节，造成井下现场空气潮湿，对井下电器设备带来安全威胁，给设备防爆带来很大的隐患，为切实做好井下电气设备的安全运行，矿对全矿机电设备质量及设备防潮进行专项检查。为确保将隐患消灭在萌芽阶段，按照检查地点、所属责任单位进行了重点要求，各相关责任单位配备专职电工人员陪同检查，确保查处隐患现场就地消除，确保电器“健康运转”。

    针对井下气温高，员工劳动强度增大。这个矿下发了《关于保障高温期间杜绝撇勾延点的通知》，要求科学合理的安排工时利用和作业流程，严禁出现撇勾延点、疲劳作业的现象，确保员工休息好，作业时精力饱满，体力充沛。为此，该矿专门建立了“撇勾延点”举报制度，鼓励员工自觉和撇勾延点行为说“不”，做到“下班来，上班走”，超过工作时间，员工有权向矿值班领导举报，一经查实，将对当班管理人员罚款200元，切实做到保护员工身心健康。

    消除思想隐患。钱营孜矿把员工思想状况和精神状态的摸排作为隐患排查的重要环节，严格将安全提醒和安全确认工作落到实处，对情绪不稳定、身体状况不好的“隐患携带者”及时劝休，多角度、多层面把好安全关，切实做好安全管理的防、堵、漏工作，确保安全生产工作健康有序开展。在班前会上，按照“看、问、听、测”等四个环节，认真排查“十种隐患人”，杜绝员工酒后入井、带情绪入井、疲劳入井、迷糊入井。对排查出的隐患人，严格按照《安全隐患人排查帮教登记表》有关规定，建立电子档案，详细填写隐患原因，并针对性地实施帮教活动，变事后“补牢”为事前“排毒”。