作者：李玄

 

    日前，华塑公司召开“安全生产月”活动启动仪式，副主管以上管理干部依次在“撸起袖子加油干，质量时代我当先，抓好安全做贡献”条幅上签名,主要领导分别与各分厂负责人签订“安全责任状”。至此， 华塑公司正式拉开安全月活动帷幕。

    该公司为确保安全月活动各项工作按部就班落实到位，制订下发了“撸起袖子加油干，质量时代我当先，抓好安全作贡献”活动实施方案，成立活动领导小组和6个督查组，明确“零伤害、零泄漏、零着火，杜绝重大非人身事故”的活动目标。层层签署责任状，人人撰写安全承诺书，细化责任、强化意识，号召全员参与到活动中来。通过《华塑》月刊、广播、网站、标语等，营造活动浓厚氛围；开展精品主题演讲比赛，安全演讲下基层，安全警示教育等多项活动，使安全月各项工作有抓手，有亮点，将工作触角延伸到车间、班组、岗位和个人，做到人人参与、声势浩大，扎实有效。

    这个公司为了发挥出领导干部模范带头作用，严格执行《关于强化安全生产严细实作风的十条刚性规定》，强化干部严细实精作风建设，严格执行请销假、值班制度，严查“八必查两必问”执行情况，实行领导干部带指标反“三违”。落实公司、厂、车间、班组四级隐患排查责任，坚持问题导向，全面排查整改隐患，对重大安全隐患，实施倒逼问责制，由排查向防范过度，增强工作主动性。还强化考核问责力度，“黑脸”抓安全，在活动期间，按照“四不放过”原则，将工作成效纳入月度安全体系建设考核，对活动组织不力、措施落实不到位的单位和责任人，分别给予约谈其党政主要领导、进安全警示教育学习班、在干部大会上作检查等处罚，形成强大震慑，促进工作开展。