作者：王爱林

 

　　开年以来，淮北矿业集团袁店一矿党委紧紧围绕集团“577”和矿“567”总体部署，充分发挥两级党组织的政治核心和战斗堡垒作用，助力安全生产、经营管理及和谐稳定工作，为矿井高质量开展提供坚强保证。

 

　　创新活动平台，激发党组织活力。该矿党委通过持续构建“1623”党建工作体系（即：围绕安全生产“一个中心”；推进思想引领、强基铸魂、素质提升、安全保障、正风肃纪、和谐民生“六大工程”；建立健全党建目标考核和党组织标准化考核“两项机制”；实现领导班子团结战斗、政治生态风清气正、人才队伍充满活力、工作局面和谐稳定“六大目标”），全面推进党建工作与中心工作深度融合，坚持在安全生产“主战场”上充分发挥党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以党建工作高质量引领矿井高质量发展。

 

　　加强舆论引导，集聚强大合力。牢牢掯住关键节点，严抓过程管控与结果考核，面对精准管控年度内3221工作面、823工作面、1031工作面回采，安全管理难度大的实际，这个矿党委采用副总以上领导值班微宣讲、理论政策下基层、机关职能部门联系包保宣讲等多种形式加强全矿干部职工的形势政策任务宣讲工作，采取舆论引导、形势宣讲和播放专题片的形式，大张旗鼓地讲形势、交任务、明目标，进一步激发全矿上下致力抓好安全生产、经营管理工作的正能量，为矿井安全高效经济运行保驾护航。

 

　　丰富党建活动，增强核心作用。该矿党委充分利用广播、电视、内部网站、井口安全大屏、安全文化长廊、标语牌板以及条幅等多种载体，加强对全矿干部职工的思想政治教育，突出强化安全生产体系知识、岗位必知必会、“四化三减”等方面知识传播，努力提高干部职工的素质。同时，通过实施党建信息化平台，健全完善“支部创星上台阶、党员争星当先锋”品牌工程创建活动，切实增强党组织的政治核心作用，充分发挥党支部和广大党员在安全生产的战斗堡垒和先锋模范作用，为矿井顺利完成2024年各项安全生产、经营管理工作任务提供可靠的保证。