华塑股份公司抓作风建设不放松
时间:2016-09-26 00:00来源: 作者:老网站
作者:任建忠 李玄
8月份以来,华塑股份公司先后对2名副总师因重点违规违纪的行为挂网通报,在160多名管技人员中,开展学习讨论“8.17通报”的通知,在公司上下引起反响。该公司为推进作风建设,严字当头,多措并举,强化问责,持续把作风建设挺在前。
严抓严管,形成高压态势。下半年以来,该公司成立作风建设督查组,先后有9名副主管因为违反会议纪律受到批评问责;7月份,突击检查机关职能部室,10多人因迟到早退受到通报处罚;3名副主管以上人员因重点工作交办不及时受到严厉问责。8月23日,公司党委对水泥分公司班子因多项工作滞后组织约谈,要求厂班子迅速制定工作时间表,拿出落实措施。近期,公司开展作风建设大讨论,深层次挖掘不严不细不实的作风顽疾,形成了常抓不懈、抓细抓实的新常态。
多措并举,确保工作有效落实。该公司不定期抽查管技人员的当班在岗、劳保穿戴、值班带班等情况;将每周一次的作风建设检查调整为每周两次;开展夜间巡查、周末检查、节假日时段的作风抽查;8月12日,抽查机械动力厂1名员工因工作不负责任,公司按照《员工惩处规定》及时通报处理;对于一些重点工作,公司通过动态监督跟进完成情况,做到网上周公示、月通报;确保公司各项工作得到有效落实。
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