【韦黎明 舒郁仁宁波报道】“洗衣机送来了”、“前天开的座谈会，提的意见，今天就兑现了”、“领导真把我们放在心上啊……”，当项目领导抬着洗衣机走向农民工宿舍时，农民工兄弟个个激动，高声欢呼。这是宁波铁路枢纽四分部（二公司）在充分征求农民工意见后，为优秀外协队伍颁发实物奖励时的场景。

    宁波铁路枢纽四分部共有协作队伍9家，农民工220余人，主要承担宁波北环铁路13.3公里的施工生产任务。管段内点多线长，施工项目繁杂，重大危险源多，安全压力巨大。进点以来，该分部党委围绕强化外协队伍管理，调动外协员工积极性，大力实施“党员代表”委派制，坚持每月开展“优秀外协队伍”和“优秀外协员工”评选活动。党的群众路线教育实践活动开展后，该分部党委又将活动延伸到外协队伍，坚持开门搞活动，通过召开座谈会、发放意见表，广泛征集农民工的意见，积极为农民工办实事、解难事、做好事，当农民工反映：“活由农民工干，奖励却由老板拿”的问题后。该分部党委及时研究，提出对优秀外协队伍的奖励采取经理部确定标准、农民工提出需求、综合办购买发放的具体办法，确保奖励能够贴农民工心，落农民工手，起到应有的激励作用。办法实施以来，该分部已先后购买4台冰箱，4台洗衣机，2台热水器，1台蒸饭车以及各类食品、衣服等生活用品用作奖励发放给农民工，共计支出12万余元。